karano 50代活性化無料体験研修@神戸

50代の社員が目標を持ち、イキイキと活躍するために~ 人生90年代を迎え、50歳こそ今のままでいいのか?を考えるときです。 組織の中では50代の社員の活性化こそが全年代社員の活性化にも繋がります。 60歳が自分のゴールではありません。人生はまだまだ続くのです。では60歳以降を見据えた上で50代で何をすべきなのか?を考え、計画してもらい更なるご活躍を促すのが~KaRaNo”50代”研修の特徴です。今、組織に必要なもの、日本に必要な力は50代以降の社員のフルパワーです。 50代の社員の活性化のに役立つ研修を準備いたしました。 40代以降の社員研修をご検討中の人事ご担当者様にご満足いただける内容です。